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　　今年以来，我区积极落实各项稳就业政策，聚焦企业减负、技能提升、服务优化和精准帮扶，全力保障就业形势总体稳定。数据显示，上半年全区累计发放就业创业补贴超8000万元，举办招聘会77场，提供岗位超8万个，新增就业意向超6700人次，一系列扎实举措让就业“底盘”更稳、“活力”更足。

　　真金白银稳岗位

　　企业用工更安心

　　我区以“真金白银”政策纾解企业用工压力，稳定就业岗位。今年以来，区人社部门主动靠前服务，积极开展一次性扩岗补助政策宣传、申报和审核工作。上半年累计发放一次性扩岗补助资金168.2万元，惠及592家企业、1682人次，有效缓解企业用工成本压力，也为高校毕业生等重点群体创造更多就业机会。

　　与此同时，我区继续实施“留增”就业系统工程，全面摸清辖区30所院校8.2万名毕业生就业状况，达成留增就业意向2194人。同时，创建“就业”“用工”数据库，动态收集816家次企业的1.48万个用工需求，实现岗位精准匹配。

　　技能培训强本领

　　劳动者就业有底气

　　近日，在快三官网 职业技能实训基地，“增城妈妈”家政技能培训班正火热进行，学员们跟着老师练习婴儿抚触、家居保洁等技能，笔记本上密密麻麻记满了操作要点。“学完考个证，找工作心里更有底。”学员王女士的话，道出了许多劳动者通过技能提升实现就业的心声。

　　上半年，我区对标“三项工程”，持续擦亮“增城妈妈”“增城小吃”“增城工匠”三大特色就业品牌。其中，“南粤家政”培训1370人次、“增城妈妈”培训933人次、“粤菜师傅”培训183人次、“农村电商”培训39人次，“增城十三吃”品牌注册与推广同步推进。同时，全区开展补贴性职业技能培训5308人次，发放补贴233.4万元；审核职业技能评价、职业技能鉴定（评价）培训1483人次，拨付资金29.66万元。

　　以赛促训氛围也日益浓厚。在第六届“南粤家政”羊城行动技能竞赛中，增城选手在育婴员、保育师项目中斩获二等奖1次、三等奖1次、优胜奖2次。当前，我区正加紧筹备第四届“增创杯”青年创新创业大赛、第三届“增城工匠”职业技能竞赛，以竞赛激发技能提升热情，让更多劳动者凭借过硬本领端稳“饭碗”。

　　精准服务促匹配

　　就业渠道更畅通

　　“线上刷‘增城招聘易’小程序看岗位，线下参加镇街招聘会，上周刚和一家企业签了合同。”家住荔城街的求职者小林分享自己的就业经历。我区通过线上线下联动的就业服务，让供需对接更高效。

　　围绕“12613”现代化产业体系，我区深入开展产业人才就业调研，为招才引才留才提供决策支撑。企业服务专班落实“一对一”专员制度，走访重点企业15家，及时推送人社政策、解决用工难题。上半年，全区受理审核各类就业创业补贴共计8093.14万元，惠及用人单位4160家次、劳动者36334人次；发放失业保险金6.83万人次、1.73亿元，为1147家企业返还失业保险金146.90万元。

　　就业平台建设持续夯实。“增城就业”公众号推送招聘信息43820个次，“增城招聘易”小程序吸引1734家企业注册，发布岗位3987个；“区—镇街—村居”三级就业服务体系不断完善，370个村社公共就业服务窗口、39家就业驿站实现13个镇街全覆盖，服务超2万人。上半年举办线上线下招聘会77场，提供岗位80821个，6795人次达成就业意向。

　　校企合作也结出硕果。依托广州科教城产教合作联盟，开展校企交流活动8场，促成广州城市职业学院与星航数据等企业签订“低空经济”人才培养协议，顺科智连与松田学院达成订单班合作意向。值得一提的是，粤港澳大湾区（广州增城）技能人才产业园预计8月开园，将进一步推动技能人才集聚，为就业注入新动能。

　　兜底帮扶暖人心

　　重点群体有保障

　　上半年，我区精准落实就业帮扶，累计认定就业困难人员1999人，提供帮扶2150人次，其中Ⅰ级帮扶1999人次、Ⅱ级帮扶102人次、Ⅲ级帮扶49人次，跟踪服务失业人员约31927人次。就业援助月活动中，走访服务对象家庭数57户，帮助实现就业263人；举办就业援助月招聘会12场，提供岗位3547个。

　　同时，失业人员技能提升得到有力支持，上半年拨付失业技能提升补贴573.56万元，惠及3977人次。一系列兜底保障举措，为就业困难群体撑起“保护伞”，让他们在就业路上有依靠。

　　区人社局有关负责人表示，下一步将持续巩固就业工作成效，聚焦企业与劳动者需求，不断优化政策、提升服务，全力推动增城就业工作再上新台阶。